El gobernador Frigerio presentó la app Mi Trabajo en Entre Ríos y aseguró que no habrá más ingresos al Estado sin concurso público. También apuntó a modernizar la administración provincial.
El gobernador de Entre Ríos, Rogelio Frigerio, presentó oficialmente la aplicación “Mi Trabajo”, una herramienta digital destinada a registrar la asistencia diaria de los empleados públicos que se desempeñan en organismos sin reloj biométrico vinculado al Sistema Integral de Gestión y Administración de Personal (SIGAP).
Durante el acto de lanzamiento, Frigerio subrayó que el objetivo es “llevar el estado de la administración pública provincial al siglo XXI” y apuntó a que se trata de “un cambio cultural que necesita Entre Ríos”.
Rogelio Frigerio presentó la aplicación “Mi Trabajo”Foto: Elonce
“Este cambio cultural tiene que ver con cómo nos vinculamos con los empleados públicos del gobierno provincial”, señaló el mandatario. “Esa relación es clave para tener una mejor gestión y poder llevar resultados concretos de transformación a la gente”, remarcó.
Además, Frigerio destacó otras medidas que su gestión ya puso en marcha en esta línea, como el fin de los contratos irregulares, la capacitación del personal y el cierre definitivo a lo que calificó como “ingresos por la ventana al Estado”.
“Un empleado público tiene estabilidad porque es idóneo, y esa idoneidad solo se demuestra mediante un concurso público, abierto y transparente”, sentenció el gobernador. En ese sentido, afirmó: “Nunca más entrará a la planta del Estado provincial alguien que no haya pasado por un concurso”.
La promesa de Frigerio fue enfática: “Se terminan los ingresos de los familiares de los políticos, de los amigos y las parejas. Nunca más”. Sus declaraciones fueron acompañadas por un prolongado aplauso de los presentes en el acto.